心理学・精神医学 バカではあるがクズではない～弱者を思いやることができるか～
バカとクズは少し違います。見分け方は簡単です。「弱者を思いやることができるかどうか」です。バカは自覚がありませんが、クズは自覚しながらやっています。自分の思い込みを相手に当てはめようとする幼児的な人は「自分の脳内のイメージに周りを合わせよう...
悩み
心理学・精神医学 
看護学 看護師が教える！看護師ナース病院の退職・転職。ハローワーク行く前にやっておくべきこと【まとめ】
こんにちは。看護師の時田憲一です。今回は看護師ナースが病院の退職・転職するとき、マイナビ看護師・ハローワーク（職安）へ行く前にやっておくべきことをまとめます。はっきり言ってこのページを見ている方は「辞めたい」と率直に思っていらっしゃるでしょ...
心理学・精神医学 マズローレベルとは何か～マズローレベルが低いと事が進まない～
マズローの５段階欲求というものがある。過去記事実は悩みは２つしかないマズローの欲求５段階説は個人だけでなく「環境」にも適応される。
心理学・精神医学 上司の遅刻と職務放棄が部下のせいになっていた件～理不尽の対処法～
私自身の体験談が参考になったので書きます。上司Aが遅刻して出勤した結果、一人で癇癪（かんしゃく）を起こして怒って帰ってしまいました。職務放棄です。これだけの事実だけなら「なんて幼稚で頭の悪い上司なんだ」となります。問題はその上司Aの上司が、...
心理学・精神医学 「ぐずる」と「あやす」が日本の職場や学校の環境を悪くする根源
個々人の関係の中でいうと「ぐずる」（愚図る）と「あやす」が日本の職場や学校の環境を悪くする諸悪の根源です。意味は・・
政治経済・近代学問 社会人から看護師になる方法・裏ワザ～日本の看護学校～
社会人になって無資格（ノーライセンス）だと自分が何者か忘れ、いつ会社に解雇されるか、解雇されたところで再就職先があるかと悩みながら勤めている人は多いです。私が学生時代だった１０代の頃に小売店でアルバイトしていました。そのとき３０代の店長に「...
心理学・精神医学 職場や学校の悪口の書き込みを監視することもまた犯罪である件～個人情報保護とパワハラ・ソーハラ～
職場や学校で「お前、職場の悪口をネットに書いてるらしいな！いつも見てるからな！」と上司に言われたらどうなるでしょうか。確かに安易に職場の情報や個人の情報、まして顧客の個人情報を含むことをSNSなどの拡散力の高い場所に書き込めば、名誉毀損罪、...
心理学・精神医学 精神病的環境の３段階～精神病を作り出す環境～
心理学者・カウンセラーとして精神医療に関わるようになって気付いたことがあります。精神病（うつ病・統合失調症。気持ちの問題ではなく脳神経の物理的疾患）の方は、その人が「勝手にそうなった」わけではありません。必ず「その病を作り出した”環境”」が...
心理学・精神医学 「私それ嫌い」「早くしろ」という人はだいたいアスペルガー
アスペルガーの方の相談をよく受けます。私の友人にも多いです。多すぎて親しみがあります。大学の研究職だと、ひたすらその分野の研究にこだわりを持っていて追求してしまうアスペルガーも多いです。
心理学・精神医学 看護実習の何が嫌なのか？２【指導者・メンバー編】～看護実習を決める４要素と攻略法～
実習の悩みは、１、記録２、教員（学校の担当教師）３、指導者（実習先の指導者）４、実習メンバーの４つに集約されます。